在主位，冷着脸，面对着下面的每一位员工。
大家多少都有些怕他，但又明白他是个非常公正的人，不会乱发脾气。
是以，但凡有想法的人，都会将自己的真实想法讲出来。
在袁朗面前，你怕归怕，但不需要太忌惮说话直接。
“袁总，我们跟宏达的发行合同到现在还没有签好，我准备晚上立即出发去沪市，跟那边的负责人——”负责此电影的发行院线签约的商务总监介绍了下自己接下来的工作方向，可话才说到一半，就被袁朗打断。
“不必再盯了，你可以先跟对方说，希望能快速的推进合同，但是实际上不需要再在这件事上耗费任何一点精力了。你会后，立即飞去s市，把所有三线城市的ss影院的排片合同签下来。再去n市，把四线城市的nn影院的排片合同签好。”袁朗语气很硬，这话说下来了，既是决定，不容置疑。
“可是，袁总……宏达占据着60%的一线城市电影排片市场，我们难不成是要放弃？”商务总监眉头皱起，很是畏惧。
一部电影，投资3个亿的话，要有9个亿的票房，才能算是勉强回本。
他们如果完全放弃宏达的60%排片，那……这个压力……
“必然做不成的事，无论你再害怕，也只是浪费时间浪费精力浪费情绪！不如专心做好二三四线城市里的其他所有影院合作。你现在的任务，就是确定除了宏达以外的所有院线，都拿到最好最强的资源，能不能做到？”袁朗的声音微微提高了一些。
商务总监心里立即沉了沉，知道袁朗的策略是什么意思后，他思考了片刻，便谨慎道：“我明白了，袁总。”
“好，我相信你能想明白，也相信你能处理好。”袁朗点了点头。
接着就是各种细节工作的汇报，袁朗认真听着，但实际上话并不多。
他不是那种替员工思考的老板，他更喜欢养成大家自己发现问题，解决问题的能力的老板。
你一个人的智慧再强，也不可能盯住所有。
信任和尊重，在管理中，是非常重要的环节，他非常懂得善用这两点。
而在开会的过程中，袁朗发现，坐在自己右手边的阿龙，似乎一直在发微信，十分忙碌的样子。
一会儿工夫就低头看看，发点什么。
过一会儿再看看。
就像有什么事情牵挂着他一样。
袁朗在大家提问环节，扭头问阿龙：“你有没有什么事儿？”
阿龙突然被点名，很是愣了一会儿，才回过神来，忙道：“没事。”
“嗯。”袁朗意有所指的看了眼阿龙的手机。
阿龙忙坐直了，将手机面朝下扣在桌上，抬头认真听与会者的发言。
在袁朗收回视线看向其他人时，他这才朝着袁朗望了一眼，心道：老子为了你的婚姻大事操碎了心，你倒好，还凶
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